职场有“钱”景? 悉尼在职女性数量飙升![Migage]

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在过去10年里,悉尼专业人才数量大幅飙升。(《悉尼先驱晨报》图片)

据《悉尼先驱晨报》报道,在过去10年里,悉尼专业人才(如律师、医生、会计师和工程师)数量增长迅速,澳洲近四分之一的专业人才在悉尼工作。

根据23日发布的2016年人口普查数据,悉尼在全职工作、持有学士学位资格或更高学位方面的比例高于全澳平均水平,而在产业技术工和体力劳工方面占有比例较其它州低。据了解,此次的人口普查侧重点在于就业、教育和国内移民。

调查发现,全澳个人服务工作者人数飙升。自2011年人口普查以来,澳国内清洁工人数上升130%,健身教练人数上涨27%,而美容理疗师增加25%。

不过,悉尼主要劳动力集中在专业人才和管理者上,近五分之二的工作者属于这两大工种。在过去10年里,悉尼专业人才增加14.5,万人,达60万人,占全市劳动力26.3%,高于2006年的23.8%。

麦考瑞大学(Macquarie University)人口统计学家副教授帕尔(Nick Parr)称,专业人才增多主要靠高等教育人才和技术移民数量增多推动。

数据显示,女性专业人才数量占全澳比例上升,从2011年的53.9%升至55.4%。帕尔认为,这归因于近年来女性上大学数量上升和男性主导职场越多“婴儿潮时代”男职员(出生于1946-1964年)退休。同时,女性管理者也从2011年的35.4%上涨至37%。

此外,悉尼人在拥有学士学位或以上学位方面占有比例28.3%,高于全澳平均水平6个百分点。

医疗和社会援助机构是新州和澳洲最大的雇主。在全澳范围内,共有135万人在医疗和社会援助机构工作,但近80%的工作者是女性。另外,传统上由女性主导的职业(如医疗保健和教育行业)亦在2011年至2016年期间录得强劲增长。

不过,在过去10年,悉尼技术人员和产业技术工人占有比例小幅下降,达11.7%,低于全澳平均水平13.5%。此外,悉尼体力劳工者比例(占7.5%)亦低于全澳平均水平(约9.5%)。

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