图源：网络

很多人来香港打拼，最终目标都是拿到香港永居。

毕竟，拥有香港永居，不管是生活、工作还是子女教育，都能享受到不少便利。

而申请永居最核心的一条要求就是：连续居港不少于7年。

但这7年到底怎么算？中途离港会不会直接中断年限？离港多久会有影响？

这些问题，一直困扰着很多准备申请永居的朋友，也经常收到大家的咨询。

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好在最近，这些大家最关心的问题，被直接搬上了立法会，相关问题也得到了官方的明确答复，这就带大家一一梳理。

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立法会正式回应

在3月18日的立法会上，有议员就永居申请相关问题提出质询。

随后，保安局局长邓炳强作出书面答复，对多个关键点进行了详细说明。

图源：香港特别行政区政府新闻公报

先跟大家明确，根据《基本法》第二十四条及《入境条例》，满足以下条件，即可成为香港永久性居民，并享有香港居留权：

图源：香港特别行政区政府新闻公报

而此次答复的重点，主要围绕大家最困惑的7年居留期限计算、各类人才计划申请，以及是否会“酌情处理”等问题展开。

Q1.入境处在处理相关申请时，是否存在“酌情审批”？

议员提出的第一个问题是——有多少人因为未满足“通常连续居港不少于7年”的要求而被拒永居？

如果情况特殊，入境处会不会酌情放宽、网开一面？

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对此，官方给出了明确答复：若申请人不符合成为香港永久性居民的法定条件，入境处并无酌情权为其确立永久居民身份。

简单来说，不存在网开一面的情况，必须严格符合法定要求。

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不过，根据入境处的纪录，自2022年7月1日至2026年2月28日，一共有近38万人申请香港永居，其中28万人成功获批。

图源：香港特别行政区政府新闻公报

整体获批率还是很高的，只要符合条件，不用过度担心被拒。

Q2.人才计划来港，影响永居申请吗？

议员提出的第二个问题是——现在香港有7项人才入境计划，比如优才、专才、高才通等，每种计划的逗留期限、申请规则都不一样。

很多通过这些计划来港的人都会担心：不同人才计划的逗留规则，会不会影响后续的永居申请？

图源：香港文汇网

对此，官方也给出了一颗定心丸：

尽管这几项人才入境计划的逗留期限、逗留条件，以及申请延长逗留期限的要求各有不同，但所有通过这些计划来港的人士，只要能满足“连续通常居港不少于7年”等相关法定要求，都可以按照既定程序申请香港永居。

图源：香港01

同时，港府也表态，会动态监察香港的人才变化，根据实际情况持续优化人才入境计划的细节，更好地吸引人才、留住人才。

这对想通过人才计划来港拿永居的朋友来说，无疑是个好消息。

Q3.“常居香港”会优化定义吗？离港多久算中断？

这应该是大家最关注的问题了——会不会优化“常居香港”的定义和评核标准？

如果中途长期离港，比如超过180天，会不会直接中断7年居港期限？

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官方答复明确表示，短期离港并不会直接中断7年居留计算。

入境处在判断申请人是否“通常居港”、中途离港是否导致7年期限中断时，会依据以下四项核心因素综合考量：

不在香港的原因、期间及次数;

是否在香港有惯常住所;

是否受雇于以香港为基地的公司;

该人的主要家庭成员（配偶及未成年子女）的所在。

图源：星岛头条

也就是说，短期离开并不等于直接中断期限。

只要离港有合理原因，且在香港有稳定的居住、工作或家庭联系，短期离港基本不会有影响。

图源：港生活

不过，如果确实没达到条件，入境处也是不回酌情处理的。