澳洲税务局（ATO）已向约2.65万名纳税人寄出税务提醒信，原因是他们申报的工作相关费用抵扣金额，高于职业或收入情况相似的其他纳税人。收到信件并不代表已经违规或必然面临罚款，但纳税人需要重新检查申报内容，确保每项抵扣都有合理依据和证明材料。

自2026年7月1日起，澳洲居民陆续开始提交上一财年的个人所得税申报。ATO通过数据分析，将纳税人的申报资料与雇主、金融机构、政府部门及其他第三方提供的信息进行比对，以识别可能存在的申报错误、收入漏报和异常抵扣。

如果某人的工作相关费用申报明显高于情况相似的纳税人，ATO可能在完成税务评估前后主动联系本人。税务局表示，这类定向提醒只会发送给少数纳税人。

H&R Block税务传播总监Mark Chapman表示，收到信件意味着ATO正在关注相关抵扣项目，纳税人应确认自己能够提供材料，证明申报的支出符合规定。

信件通常会列出纳税人申报的抵扣项目，并通过图表比较其金额与相似纳税人的水平。不过，同一职业、收入相近的人，实际工作环境和支出可能存在明显差异。例如，经常开车外出工作的员工，车辆费用可能高于长期在办公室工作的同事；每周在家办公数天的人，也可能产生更多居家办公开支。

因此，抵扣金额高于同类人群，并不意味着申报一定有误。Chapman强调，澳洲没有统一的工作相关费用抵扣金额上限，关键是支出是否符合抵扣条件，以及纳税人能否提供相应证据。

ATO重点关注的常见项目包括车辆费用、居家办公开支、工作服及洗衣费，以及与现有工作收入相关的教育和培训费用。普通上下班通勤通常属于私人开支，不能抵扣；日常服装一般也不符合条件，只有符合规定的职业制服或防护服等才可能申报。自我教育费用则必须与现有工作收入具有规定的关联，不能仅因课程有助于未来转行就申报。

ATO于2026年6月公布的2024—25财年数据显示，超过1010万名纳税人申报了约311亿澳元的工作相关费用，平均每人约3100澳元。其中，车辆费用约119亿澳元。

根据ATO规定，工作相关费用抵扣须满足三项基本条件：支出由纳税人本人实际支付，且未获雇主报销；费用与赚取工作收入直接相关，而非私人消费；纳税人必须保留凭证，证明支出真实发生。

如果一项费用同时用于工作和私人用途，只能申报符合条件的工作部分。例如，手机同时用于工作和日常生活，就不能将全部费用列为工作抵扣。

收到提醒信后，纳税人应先仔细阅读内容，确认ATO要求采取的具体行动。如果信件要求重新检查申报项目，应逐项核对金额和计算依据；如果要求提交材料，则应按照信中说明的方式和期限提供。

如果发现申报有误，应及时了解更正程序；对抵扣资格存在疑问的人，可以咨询注册税务代理或专业会计师。反之，如果支出确实符合规定，并有充分材料支持，纳税人不必仅因收到提醒信就放弃相关抵扣。